Bij Rabelink draait het om mensen. Zij willen dan ook dat jij je snel thuis voelt bij hen. Nieuwe collega’s krijgen dan ook een goede introductie en een warm welkom, en al loopt dit tijdens de coronacrisis iets anders, zij doen hun best om je goed te leren kennen.
Chauffeurs zijn onmisbaar binnen Rabelink, maar tegelijk zien jullie elkaar natuurlijk minder door alle uren die jij op de weg zit. Omdat zij het contact met hun chauffeurs belangrijk vinden hebben zij mentorchauffeurs (die jouw aanspreekpunt zijn, voor je klaarstaan en je op de hoogte houden van alle ontwikkelingen), ieder kwartaal een werkoverleg en een jaarlijkse chauffeursdag. Ben jij hier aankomend jaar bij?
Als je bij Rabelink start wordt je daarnaast direct opgenomen in de Whatsapp-groep van je mentor, zodat je ze direct leert kennen! Rabelink is een vooruitstrevende organisatie, gericht op groei en ontwikkeling. De prettige, open werksfeer kenmerkt ons. Werken bij Rabelink is leuk en uitdagend, maar zij bieden meer:
- Een parttime of fulltime dienstverband
- Inschaling salaris conform cao Beroepsgoederenvervoer
- Pensioenopbouw bij Pensioenfonds Vervoer
- 24 vakantiedagen en 3,5 atv-dag
- We zullen ervoor zorgen dat jij onze organisatie goed leert kennen;
- Aandacht en ruimte voor jouw persoonlijke ontwikkeling;
- Mogelijkheid tot het volgen van vakgerichte opleidingen/cursussen;
- Je krijgt korting op je fitnessabonnement (mits aangesloten bij bedrijfsfitness Nederland) en fietsplan
- 2x per week vers fruit op je werkplek
- Reiskostenvergoeding van € 0,19 per km
- Jaarlijks heb je de keuze om 18 vrije dagen bij te kopen. Wij vinden een goede balans tussen werk en privé belangrijk.